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Schlagwort-Archive: Angebote
ArbeitnehmerIn – ArbeitgeberIn: Der Psychologische Vertrag in Unternehmen – Teil 1
Was ist der psychologische Vertrag? Der psychologische Vertrag bezieht sich auf die wechselseitigen Erwartungen und Angebote von Arbeitgebenden und Arbeitnehmenden, die über die im formalen, juristischen Vertrag formulierten gegenseitigen Verpflichtungen hinausgehen. Hier geht es mehr oder weniger um implizite Angebote … Weiterlesen
Veröffentlicht unter Knowhow und Tipps, Trends / Entwicklungen
Verschlagwortet mit Angebote, ArbeitgeberIn, ArbeitnehmerIn, Erwartungen, Leistungen, psychologischer Vertrag, Verhalten, Vertragspartner
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